Kadın işçilerin doğum öncesi ve sonrası hakları 4857 sayılı İş Kanunu ile Analık İzni veya Ücretsiz İzin Sonrası Yapılacak Kısmi Süreli Çalışmalar Hakkında Yönetmelik ile...
1774 sayılı Kimlik Bildirme Kanununa göre işyerlerinde işe başlayan ve işten ayrılan personelleri işverenler bağlı bulundukları kolluk kuvvetlerine bildirmekle yükümlüdür. Bu bildirimi ise “Çalışanlara Ait...
Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu’nun 89. maddesi kapsamında uygulanan gecikme cezası oranı, Resmi Gazete’nin 12.03.2023 tarihli sayısında yer alan kararla %2’den %3’e çıkarıldı....
4857 sayılı İş Kanunu’nda haftalık 45 saati aşan çalışma “Fazla Çalışma”, İş sözleşmesinde haftalık çalışma süresi 45 saatin altında belirlendiği işyerlerinde haftalık belirlenen çalışma saati...
İmalat sektöründe faaliyet gösteren işyerlerinin, katma değerli üretim gerçekleştirmeleri ve ihracat odaklı büyümeye katkı sağlayabilmeleri için nitelikli kadın işgücünün yetiştirilmesi ve iş arayanların işgücü piyasasında...
Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından özel nitelikteki bina inşaatları ile ilgili yapılacak asgari işçilik araştırmasında bina maliyetlerinin hesabında kullanılan 2024 yılı Yapı Yaklaşık Birim Maliyetlerine ilişkin...
Resmi Gazetede 03.02.2024 tarihinde yayınlanan 25/01/2024 tarih 7495 sayılı İşsizlik Sigortası Kanunu ile Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun ile 4447 sayılı İşsizlik Sigortası Kanununun...
Resmi Gazetenin 03.02.2023 tarihli sayısında yayımlanan 7495 Sayılı İşsizlik Sigortası Kanunu ile Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Yasa ile 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel...
4447 Sayılı İşsizlik Sigortası Kanuna 2011 yılında eklenen Geçici 10 uncu madde ile İşletmelerde genç ve kadın istihdamını teşvik etme adına sigorta prim teşviki getirilmişti....
20.01.2024 tarih ve 32435 sayılı Resmi Gazetede “Aktif İşgücü Hizmetlerinin Yürütülmesine İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelikte Değişiklik Yapılmasına Dair Yönetmelik” yayımlanarak yürürlüğe girmiştir. Buna...
Gelir Vergisi Kanunu’nun 24/2 maddesinde; “Harcırah Kanunu kapsamı dışında kalan müesseseler tarafından idare meclisi başkanı ve üyeleri ile denetçilerine, tasfiye memurlarına ve hizmet erbabına (Harcırah...
Kıdem Tazminatı, 1475 Sayılı İş Kanunu’nun 14 üncü maddesinde düzenlenmiş olup söz konusu kanun maddesinde yer alan: “Ancak, toplu sözleşmelerle ve hizmet akitleriyle belirlenen kıdem...