7578 sayılı Sosyal Hizmetler Kanunu ve Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılması
7578 sayılı Sosyal Hizmetler Kanunu ve Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılması

01.05.2026 tarihli 33240 sayılı Resmi Gazete’ de yayımlanan 7578 sayılı Sosyal Hizmetler Kanunu ve Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun ile analık izin sürelerinde değişiklikler...

2020/8 Sayılı Genelgede İdari Para Cezası Uygulamasına İlişkin Değişiklik Yapılması
2020/8 Sayılı Genelgede İdari Para Cezası Uygulamasına İlişkin Değişiklik Yapılması

 Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından yayımlanan 09.04.2026 tarihli ve 2026/6 sayılı Genelge ile, 01.04.2020 tarihli ve 2020/8 sayılı İdari Para Cezası Genelgesi’nde değişiklik yapılmıştır. Söz konusu...

ÇALIŞANLARA VERİLECEK İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ EĞİTİMLERİNİN USUL VE ESASLARI HAKKINDA
ÇALIŞANLARA VERİLECEK İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ EĞİTİMLERİNİN USUL VE ESASLARI HAKKINDA

Resmî Gazete’nin 02.04.2026 tarihli ve 33212 sayılı nüshasında yayımlanan “Çalışanların İş Sağlığı ve Güvenliği Eğitimlerinin Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelik” ile çalışanlara verilecek iş sağlığı...

SGK’ya Olan Borçların Son Ödeme Tarihinin Uzatılması
SGK’ya Olan Borçların Son Ödeme Tarihinin Uzatılması

 SGK tarafından yayımlanan 31/03/2026 tarihli duyuruda; SGK muhasebe işlemlerinin yürütüldüğü Mali Otomasyon Sistemi (MOSIP) altyapısında yapılan güncelleme çalışmaları nedeniyle, bazı hizmetlere erişilmesinde gecikmeler meydana geldiği,...

Açık Rıza ve Aydınlatma Metinlerinin Ayrı Ayrı Düzenlenmesine İlişkin İlke Kararı
Açık Rıza ve Aydınlatma Metinlerinin Ayrı Ayrı Düzenlenmesine İlişkin İlke Kararı

Kişisel Verileri Koruma Kurulunun 18.02.2026 tarih ve 2026/347 sayılı “Veri Sorumluları Tarafından Açık Rıza ve Aydınlatma Metinlerinin Ayrı Ayrı Düzenlenmesi Gerektiği Hakkında İlke Kararı” Resmi...

Mesleki Yeterlilik Kurumu Mesleki Yeterlilik Belgesi Zorunluluğu Getirilen Meslekler, Belge Zorunluluğu İçin Tanınan Süre ve İdari Para Cezası
Mesleki Yeterlilik Kurumu Mesleki Yeterlilik Belgesi Zorunluluğu Getirilen Meslekler, Belge Zorunluluğu İçin Tanınan Süre ve İdari Para Cezası

İçerik: Mesleki Yeterlilik Kurumu İle İlgili Bazı Düzenlemeler Hakkında Kanun’un Ek 1 inci maddesi uyarınca, tehlikeli ve çok tehlikeli işlerden olup, Mesleki Yeterlilik Kurumu tarafından...

İSTİHDAMI KORUMAYA YÖNELİK YENİ DESTEK PROGRAMI
İSTİHDAMI KORUMAYA YÖNELİK YENİ DESTEK PROGRAMI

İmalat sanayinin emek yoğun sektörlerinde iş gücünün korunmasına katkı sağlamak amacıyla İstihdamı Koruma Destek Programı’nın uygulamaya alındığı duyurulmuştur. Program; Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı, Çalışma ve...

KVKK Kapsamında Yeniden Değerleme Oranına Göre  2026 Yılı İdari Para Cezası Tutarları
KVKK Kapsamında Yeniden Değerleme Oranına Göre 2026 Yılı İdari Para Cezası Tutarları

6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu’nun 18 inci maddesinde düzenlenen İdari Para Cezalarının 5326 sayılı Kabahatler Kanunu’na göre her takvim yılı başından geçerli olmak üzere...

2026 Yılı I. Dönem Harcırah Vergi İstisna Tutarları
2026 Yılı I. Dönem Harcırah Vergi İstisna Tutarları

Gelir Vergisi Kanunu’nun 24. maddesinin (2) numaralı bendine göre; “Harcırah Kanunu kapsamı dışında kalan müesseseler tarafından idare meclisi başkanı ve üyeleri ile denetçilerine, tasfiye memurlarına...

2026 Yılı Asgari İşçilik Hesabında Kullanılan Yapı Yaklaşık Birim Maliyetlerinde Değişiklik Yapılması
2026 Yılı Asgari İşçilik Hesabında Kullanılan Yapı Yaklaşık Birim Maliyetlerinde Değişiklik Yapılması

Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından özel nitelikteki bina inşaatları ile ilgili yapılacak asgari işçilik araştırmasında bina maliyetlerinin hesabında kullanılan 2026 yılı Yapı Yaklaşık Birim Maliyetlerine ilişkin...

2026 YILI ASGARİ ÜCRET DESTEĞİ
2026 YILI ASGARİ ÜCRET DESTEĞİ

Resmi Gazetenin 29.01.2026 tarihli ve 33152 sayısında yayımlanan 375 Sayılı Kanunu ile Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Yasa ile 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel...

2026 YILI 4857 SAYILI İŞ KANUNUNA GÖRE UYGULANACAK İDARİ PARA CEZALARI (TL)
2026 YILI 4857 SAYILI İŞ KANUNUNA GÖRE UYGULANACAK İDARİ PARA CEZALARI (TL)

İçeriği görmek için buraya tıklayınız.